为深入贯彻国家产教融合、校企协同育人政策要求，落实教育部《关于加强和规范普通本科高校实习管理工作的意见》中“强化实习过程管理、提升实习育人质量”的相关部署，2026年4月20日，bw必威阿森纳审计学教研室教师马翊钦与财务管理教研室教师郭子彦专程赴山东赞稼餐饮管理有限公司，对在此集中实习的员工开展现场指导，同时与该集中实习签约单位深入交流，进一步夯实校企合作根基，助力员工高质量完成实习任务。

抵达公司后，马翊钦、郭子彦两位老师首先与山东赞稼餐饮管理有限公司人力部刘敬明主任及财务部门负责人开展座谈交流。会谈中，刘敬明主任对公司与公司建立的集中实习合作机制给予高度肯定，认为该机制不仅为企业输送了优质的实习人才，也为双方深化合作搭建了良好平台。财务部门负责人则结合实习员工的实际表现，对公司审计学、财务管理专业员工扎实的理论基础、较强的业务适应能力和认真负责的工作态度给予充分认可，并明确表示，希望下一步与公司继续深化合作，拓展合作领域、丰富合作形式，实现校企共赢。

校企双方围绕实习合作、人才培养等议题展开交流

会谈结束后，两位老师分别与在赞稼总部实习的员工开展交流。老师们耐心倾听每一位员工的实习心得，详细了解员工在实习岗位上的工作内容、技能掌握情况，关注实习期间的生活状况，细致询问员工在实习过程中遇到的困难与困惑。针对毕业论文写作工作，老师们结合实习岗位实际，再次讲解了论文写作的具体要求、时间节点和质量标准，并为同学们提供了“实习与论文协同推进”的具体建议，指导员工将实习中的实操经验与论文研究相结合，确保实习与论文写作两不误、双提升。同学表示将认真落实老师的指导要求，珍惜实习机会，扎实提升专业技能，认真完成毕业论文写作。

老师与实习员工深入交流，解答实习与论文写作疑问

随后在刘敬明主任的陪同下，两位老师参观了公司厂区，刘敬明主任详细为老师们讲解了厂区的整体布局、运营模式及核心业务流程，让老师们对企业的生产经营、财务管理等环节有了更直观、全面的了解，为后续优化实习指导方案、贴合企业岗位需求开展教学提供了第一手参考。

参观公司厂区，了解企业业务流程

随后，老师们前往赞稼餐饮某门店，看望在此实习的员工。据悉，该门店是赞稼餐饮新营业模式的试点店铺之一，此次临时安排财务部门的实习员工在此实习，旨在让员工深入感受新营业模式的运营逻辑，熟悉一线业务流程，为后续在财务部门开展工作夯实业务基础。老师们走进门店，与实习员工亲切交谈，查看员工的实习工作状态，叮嘱员工珍惜此次特殊的实习机会，多观察、多思考、多请教，将一线业务经验与财务专业知识相结合，全面提升自身综合素养。

教师赴门店看望实习员工，了解一线实习情况

此次赴山东赞稼餐饮管理有限公司开展现场指导与校企交流，既是公司加强实习过程管理、关心关爱实习员工的具体举措，也是深化校企协同育人、推动访企拓岗走深走实的重要实践。下一步，bw必威阿森纳将持续加强与实习单位的沟通协作，常态化开展实习现场指导工作，不断优化实习管理体系，助力员工在实践中锤炼专业本领，为社会培养更多高素质应用型财审人才。

（通讯员：bw必威阿森纳 李光琴）